Каков порядок увольнения работников при сокращении численности или штата работников?

d 76 045 1 jpg 5fdУвольнение по основанию, предусмотренному п. 2 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации (сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя), допускается, если невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую, имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

Статьей 180 ТК РФ предусмотрено, что о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.

Согласно ст. 178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Для населения

0 55b72 b4130487 M

Архитектура, достопримечательности

От крепости, разобранной во 2-й половине 18 в., уцелели высокие валы и остатки стен. По плану 1780-х гг. город получил регулярную планировку. На торговой 8-и угольной площади (её проект приписывается арх. А. Ринальди) сохранились 2 корпуса Гостиного двора (окончены в 1835) и здание манежа (1836). 5-и главый барочный собор (завершён в 1782, арх.…
ekaterininskiy sobor

Для населения

Отдых в Кингисеппе Екатерининский соборКингисепп - это город, расположенный на реке Луге в Ленинградской области. Находится он всего в 114 километрах от Санкт-Петербурга.Чем известен Кингисепп А известен он, прежде всего, своей богатой историей. Датой его основания считается далекий 1384 год. Тогда боярин из Новгорода Иван Федорович заложил этот…